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Bem Seminar
- Seminar
- Berlin
..., wenn Mitarbeiter nicht machen können/wollen, was sie sollen? Insbesondere: Krankheit als Chance - Mitarbeiterorientiertes BGM anstoßen und BEM für die zukünftige...
- Seminar
- Hamburg
- nach Wahl
- 20 Tage
...Krankheit im Arbeitsverhältnis Kann ich wegen und während Krankheit gekündigt werden? Nichtteilnahme an einem BEM - folgt automatisch die Kündigung...
- Seminar
- Düsseldorf
... im Einzelnen Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM): Was genau muss der Betrieb tun? Arbeitsplätze und Abläufe gesundheitsgerecht gestalten...
- Seminar
- Speyer
- nach Wahl
- 28 Tage
... der Arbeitsleistung, Kettenbefristungen Benachteiligung der Arbeitnehmer durch veränderte Kündigungsfristen - auch in der Probezeit BEM - auch bei Versetzungen...
- Seminar
- (Bansin/usedom)
- nach Wahl
- 28 Tage
... Nachsorge - Maßnahmen zum Gesundheitsschutz und zum BEM Kantine, Betriebskindergarten & Co. - Sozialeinrichtungen des Betriebs Vorschlagswesen...
- Seminar
- Hamburgundan 4 weiteren Standorten
- Berlin, Warnemünde, Garmisch-Patenkirchen, Frankfurt
- nach Wahl
- 28 Tage
...: Bemessung nach GdB und GdS Betriebliche Inklusion - die Inklusionsvereinbarung imÜberblick Personalplanung, Beschäftigungsquote, Teilzeitarbeit, BEM...
- Seminar
- Darmstadt
- nach Wahl
- 20 Tage
... Entscheidungen und Entwicklungen* Krankheitsbedingte Kündigung und Behinderung BEM bei Versetzung von Mitarbeitern und beiErwerbsminderungsrenten...
- Seminar
- Frankfurtund1 weiterer Standort
- Bremen
- nach Wahl
- 28 Tage
... - mit Souveränität (1,5 Tage) Redeanlässe für Vertrauenspersonen Schwerbehindertenversammlung, Betriebsversammlung BR-Sitzung, Monatsgespräch mit dem Arbeitgeber, BEM...
- Seminar
- Mecklenburg
- nach Wahl
- 28 Tage
... psychische Erkrankungen amArbeitsplatz öffentlich machen, Aufklärungsarbeit leisten Gespräche mit den Kollegen im Umfeld BEM: Wiedereingliederung psychisch...
- Seminar
- (Berlin)
- nach Wahl
- 20 Tage
... beimKündigungsschutz Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) undPräventionsverfahrens Kündigung trotz Schwerbehinderung - was ist zu tun? Nachträgliche Mitteilung...
- Seminar
- Köln
- nach Wahl
- 16 Tage
... und Altersteilzeit Rentenrechtliche Probleme Krankentagegeld bei Teilarbeitsunfähigkeit? 8 . Vortrag Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) - auch imAußendienst...
- Seminar
- Hamburg
- nach Wahl
- 16 Tage
... widerrechtlicher Erhebung und Nutzung – Strafen undBeweisverwertungsverbote Achtung! Datenschutz beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement(BEM) 4. Vortrag...
- Seminar
- Hamburg
- Anfänger
- 3 Tage
... Praxisfälle analysieren - Stolpersteine und Hürden erkennen Keine Angst vorm Fragenstellen Ausbau der eigenen Beratungskompetenz in BEM-Gesprächen Umgang...
- Seminar
- Köln
- 1 Tag
...Sie gewinnen in diesem Seminar die wichtige Erkenntnis, dass BEM mehr ist als die stufenweise Wiedereingliederung nach dem Hamburger Modell. Sie erfahren, ausgehend von den gesetzlichen Vorschriften sowie relevanten Urteilen zum betrieblichen Eingliederungsmanagement, welche (Mindest...
- Seminar
- Hamburg
...Bei längerer Arbeitsunfähigkeit eines Mitarbeiters frühzeitig und vor allem professionell zu handeln, darum geht es beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM). Die praktische Umsetzung ist allerdings häufig von Unsicherheit und Unklarheit sowohl auf Arbeitgeber- als auch Arbeitnehmerseite...
- Seminar
- Münster
- 28 Tage
...Bei längerer Arbeitsunfähigkeit eines Mitarbeiters frühzeitig und vor allem professionell zu handeln, darum geht es beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM). Die praktische Umsetzung ist allerdings häufig von Unsicherheit und Unklarheit sowohl auf Arbeitgeber- als auch Arbeitnehmerseite...
- Seminar
- München
- 20 Tage
... mit dem Betriebsrat, der Führungskraft oder dem BEM-Team wird auch über sehr persönliche Themen gesprochen. Dementsprechend ist es nötig, eine vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre herzustellen. Trotzdem kann es im Gespräch zu Widerständen und belastenden Situationen kommen. Das Wissen über den richtigen Umgang...
- Seminar
- Düsseldorf
- 20 Tage
... mit dem Betriebsrat, der Führungskraft oder dem BEM-Team wird auch über sehr persönliche Themen gesprochen. Dementsprechend ist es nötig, eine vertrauensvolle Gesprächsatmosphäre herzustellen. Trotzdem kann es im Gespräch zu Widerständen und belastenden Situationen kommen. Das Wissen über den richtigen Umgang...
- Seminar
- München
...Ist ein Beschäftigter innerhalb eines Jahres länger als 6 Wochen ununterbrochen oder wiederholt erkrankt, muss der Arbeitgeber gemäß § 84 Abs. 2 SGB IX ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) veranlassen. Dies ist ein Instrument der betrieblichen Gesundheitsförderung...
- Seminar
- Darmstadt
...? Die besondere Bedeutung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) Unterschiede bei häufigen Kurzerkrankungen, Dauererkrankungen und dauerhafter...