Seminar in Erfurt

...Rechtsquellen des Arbeitsrechts Zustandekommen des Arbeitsverhältnisses Was darf gefragt, was muss gesagt werden? Fragerecht und Offenbarungspflichten... Lerne:: Rechtlicher Stand, Rechtliche Kompetenzen erwerben...

...demotiviert die Belegschaft, verschlechtert das Arbeitsklima und mindert die Wettbewerbsfähigkeit. In diesem Seminar erfahren Sie, was der Betriebsrat...

...was ist eigentlich aus dem Tag geworden – was ist heute effektiv getan und erreicht worden? Auch heute war man wieder einem enormen Stress ausgesetzt...

...Sie kennen die Auswirkungen der neuesten Rechtsprechung auf Ihre Rechte und Pflichten und wissen, wie Sie Nachtragsforderungen erfolgreich durchsetzen... Lerne:: Nachtrag am Bau, Schlussrechnungsprüfung nach VOB/B, VOB/B 2016...

...B. zu* Beteiligungsrechten aus dem Betriebsverfassungsgesetz Grundsätzen der Betriebsratswahl Kündigung und Beweisverwertungsverboten Befristeten Arbeitsverträgen...

...verbessern Selbstwertschätzung und Selbstkommunikation Die bewusste Persönlichkeit BR-Gremium mit Profil - werteorientiert arbeiten Werte als Wegweiser...

...Gängige Bewerberauswahlverfahren · Bewerbungsprozess · Strukturierte Einstellungsinterviews · Assessmentcenter Analyse der eigenen beruflichen Situation... Lerne:: Assessment Center...

...Ihr Referent erläutert Ihnen den sichern Umgang mit Nachträgen, Bauzeitverzögerungen und Schlussrechnungsprüfungen. Unter Berücksichtigung der aktuellsten... Lerne:: Abrechnung nach VOB/C, VOB/C 2016, Abrechnung Bau...

...Mitarbeiter Situationsanalyse Verbesserungsmöglichkeiten finden Maßnahmen umsetzen und überprüfen...

...Bestimmungen über den Wahlschutz Kosten der Wahl Wahlanfechtung Der Wahlvorstand Bestellung und Aufgaben des Wahlvorstands Freistellung von der Arbeit...

...Zuordnung von Schlüsselqualifikationen und Interviewfragen Erstellung eines strukturierten Interviewleitfadens 2. Phase: Bewerberauswahl Analyse von Bewerbungsunterlagen... Lerne:: Professionelle valide Bewerberauswahl...

...Teilen Honorarvereinbarung und Architekten-/Ingenieurvertrag Zeitpunkt einzelner Vereinbarungen Anforderungen an den Architekten-/Ingenieurvertrag Zeithonorar... Lerne:: Regelungen der HOAI 2013, Leistungsänderungen HOAI 2013, HOAI 2013...

...versus begrenzte Gestaltungsmöglichkeiten des Betriebsrats Anforderungen und Umsetzungsmöglichkeiten für Personal und Führung Betriebsrat als Gegner oder...

...und psychische Erkrankungen / Belastungen Stress, Burnout, Ernährung Work-Life-Balance Bildschirmarbeitsplatz Schicht- und Nachtarbeit Gesunde Führung...

...Einsatz verschiedener Führungsinstrumente Arbeiten mit Zielen Delegation, Kontrolle und Information Mitarbeiter motivieren und fördern Feedback geben und... Lerne:: Führungswissen effektive Führung...

...Internet Directories [p] Konfiguration und Administration [p] Definition von Names Services - Auswertung von Log- und Tracefiles - Einsatz von Analysetools...

...Sie werten Personalinterviews aus (Ausprägung, Operationalisierung, Ranking). Sie diskutieren Wahrnehmungs- und Beurteilungsfehler . Sie erhalten fundierte... Lerne:: Human Resources, Strukturierte Interwiews...

...Planer & Entscheider sind Sie als Netzwerktechniker, Planer oder Verantwortlicher für den Netzentwurf und die Implementierung zuständig. Die Trainings-Schwerpunkte...

...anschaulichen Praxisbeispielen, Simulationen und Übungen statt. Wir garantieren absolute Diskretion und strenge Vertraulichkeit... Lerne:: Management Audit, Strukturiertes Interview, Assessment Center...

...Kurs sind Sie als Netzwerkadministrator, Planer oder Systembetreuer für den Email-Betrieb zuständig. Sie wollen Ihre Infrastruktur gegen SPAM rüsten und...