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Sonstige Konfliktmanagement Seminar
- Seminar
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- Mittelstufe
- nach Wahl
...viel mehr als die Mediation in Trennungs- und Scheidungssituationen. Insbesondere bei generationenübergreifenden Themen wird Mediation gerne genutzt... Lerne:: Familienformen heute...
- Seminar
- Heidelberg
- Anfänger
- 2 Tage
...Lassen Sie es nicht so weit kommen! Lernen Sie, wie Sie die Eigendynamik in Konflikten durchbrechen und Ihre Souveränität wiedererlangen können... Lerne:: Missverständnisse vorbeugen, Konflikte lösen, Mediation zw. 2 Parteien...
- Seminar
- Online
- Anfänger
- 2h - 1 Tag
...verbunden mit der Dynamik von Konflikten. An alle, die sich für das Thema interessieren In zwei Stunden online und intensiv einen Einblick in die Gewaltfreie... Lerne:: Gewaltfreie Kommunikation...
- Seminar
- Berlin
- Mittelstufe
- 1 Tag
...Die Fortbildungen für Mediator/innen werden von anerkannten Mediator:innen geleitet. Sollten Sie eine Mediationsausbildung mit insgesamt weniger als 200 Stunden gemacht haben... Lerne:: Umgang mit Führungskräften, Fachlicher Austausch, Modelle und Toole...
- Seminar
- Berlin
- Mittelstufe
- 1 Tag
...um die einzelnen Ressourcen zu fokussieren oder Ängste, Bedenken und dahinter liegende Glaubenssätze in einem geschützten Raum zu besprechen... Lerne:: Haltung in der Mediation, Fachlicher Austausch, Abgrenzung der Formate...
- Seminar
- Berlin
- Anfänger
- nach Wahl
...Darum soll es in diesem Seminar gehen. Die Transaktionsanalyse (TA) basiert auf der humanistischen Psychologie und bietet eine Vielzahl von Ansätzen... Lerne:: Humanistische Psychologie...
- Seminar
- Düsseldorf
- Anfänger
- nach Wahl
...Programm: Grundlagen: Moderation, was ist das? - Methoden der Moderation - Steigerung der Effizienz von Gruppenarbeiten, wie z. B. Projektarbeit... Lerne:: Moderation bei Konflikten...
- Seminar
- Online
- Mittelstufe
- nach Wahl
...sowie der Auseinandersetzung mit meiner eigenen Rolle sowie Haltung. n diesem Seminar möchten wir mit Ihnen, aufbauend auf soliden Mediationskenntnissen...
- Seminar
- Hamburg
- Anfänger
- 2 Tage
...schwierige Situationen managen können. Dieses Praxisseminar ist für Führungskräfte und Mitarbeiter aller Branchen, die schwierige Situationen erfolgreich managen möchten... Lerne:: Schwierige Situationen...
- Seminar
- Essen
- Anfänger
- 2 Tage
...Denn: Auch wenn Konflikte in unserer Gesellschaft möglichst vermieden werden wollen, haben diese etwas Positives: Konflikte setzen Energien und Dynamiken frei...
- Seminar
- Berlinundan 4 weiteren Standorten
- München, Hamburg, Köln, Frankfurt
- Mittelstufe
- 1 Tag
...welche psychische Belastungsfaktoren vermeiden und gesundheitsförderliche Aspekte zum Ziel haben. In dem Seminar Praxis BGF psychosoziale Gesundheitsförderung... Lerne:: Fachkraft für Betriebliche Gesundheitsförderung, Psychosoziale Gesundheit, Psychische Belastungsfaktoren...
- Seminar
- Kiel
- Anfänger
- nach Wahl
...Bullying, Bossing, Cybermobbing, Staffing, etc. - die "Welt" des Mobbing ist auch hinsichtlich der einzelnen Namensgebungen vielfältig. Doch was verbirgt...
- Seminar
- Mönchengladbach
- Anfänger
- 2 Tage
...Team- und Projektleiter, max. 6 Personen. Konflikte und Streitigkeiten mit Kunden, Mitarbeitern und Vorgesetzten gehören zum beruflichen Alltag... Lerne:: Gewaltfreie Kommunikation...
- Seminar
- München
- Anfänger
- 5 Tage
...Sichtweisen führen dazu, dass aus einfachen Missverständnissen oder anderen Sichtweisen schnell Konflikte erwachsen können, die zu echten Problemen in... Lerne:: Lenken und Steuern von Prozessen in Gruppen, Planung einer Moderation, Moderation bei Konflikten...
- Seminar
- Pörnbach
- Anfänger
- nach Wahl
...Sie erhalten einen "Werkzeugkoffer" zur strukturierten Bearbeitung von Konflikten im Businesskontext. an alle Personen, die professionell mit Konflikten zu tun haben... Lerne:: Kommunikationswerkzeuge im Konflikt, Konfliktmoderation im Team, Schwierige Moderationssituationen...
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Die Trainerin vermittelt die Inhalte sehr freundlich und verständlich. Jeder aus der Gruppe kommt zu Wort, und persönliche Anmerkungen werden in der Gruppe aufgenommen. Alle Lernziele werden auch erreicht.
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sehr praxisnah und individuell zugeschnitten, keine Absage des Seminars auch bei nur einem Teilnehmer
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Ich werde diesen Kurs besonders wegen der Einbeziehung der individuellen Wünsche weiterempfehlen .Trotz kleinerer Seminar-Teilnehmeranzahl wurde das Seminar durchgeführt, Betreuung um das Seminar herum war perfekt .
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- Seminar
- Düsseldorf
- Anfänger
- 2 Tage
...Im Seminar werden wichtige Konzepte (z.B. Vertrag) und Techniken (Gesprächstechniken) dargestellt, die sie bei diese Aufgabe unterstützen sollen. Seminarinhalte... Lerne:: Soziale Kompetenz, Konflikte lösen...
...Im Seminar werden wichtige Konzepte (z.B. Vertrag) und Techniken (Gesprächstechniken) dargestellt, die sie bei diese Aufgabe unterstützen sollen. Seminarinhalte... Lerne:: Soziale Kompetenz, Konflikte lösen...
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Die Trainerin vermittelt die Inhalte sehr freundlich und verständlich. Jeder aus der Gruppe kommt zu Wort, und persönliche Anmerkungen werden in der Gruppe aufgenommen. Alle Lernziele werden auch erreicht.
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sehr praxisnah und individuell zugeschnitten, keine Absage des Seminars auch bei nur einem Teilnehmer
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Ich werde diesen Kurs besonders wegen der Einbeziehung der individuellen Wünsche weiterempfehlen .Trotz kleinerer Seminar-Teilnehmeranzahl wurde das Seminar durchgeführt, Betreuung um das Seminar herum war perfekt .
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- Seminar
- Online
- nach Wahl
...Konfliktentstehung und Konfliktarten Deeskalierende Kommunikation Gesprächssetting Einnehmen der 3. Position Perspektivenwechsel Organisationsaufstellungen...
- Seminar
- Inhouse
- Mittelstufe
- nach Wahl
...Reflexion und Feedback In unserer täglichen Arbeit lassen sich Konflikte nicht vermeiden und belasten das Arbeitsklima. Unstimmigkeiten und Meinungsverschiedenheiten... Lerne:: Konflikte konstruktiv lösen, Kommunikation und Sprache, Soft Skills...
- Seminar
- Berlin
...indem frühzeitig neue Entwicklungen aufgegriffen und Veränderungen in der Arbeitswelt der Kundinnen und Kunden produktiv umgesetzt werden. Konflikte wird es immer geben...
- Seminar
- Berlin
...indem frühzeitig neue Entwicklungen aufgegriffen und Veränderungen in der Arbeitswelt der Kundinnen und Kunden produktiv umgesetzt werden. Übereinstimmend...