IHK Personalmanagement

...und Meetings Probleme systematisch lösen Die Gruppenarbeit verbessern Beurteilungsgespräche führen Das eigene Konfliktverhalten erkennen Das konstruktive...

...Umfangreiche methodische, soziale und didaktische Fähigkeiten sind genauso dafür erforderlich wie auch rechtliche Kenntnisse. Gerichtet an: Unternehmer und Fachkräfte... Lerne:: Ausbildung der Ausbilder...

...Weiterhin wird der Zusammenhang zwischen Konfliktentstehung und Konfliktverhalten mit der eigenen Persönlichkeit und dem eigenen Auftreten betrachtet...

...Sich Ziele setzen und verwirklichen - Die Interessen des Kunden als Zielsetzung - Grundlagen erfolgreichen Führens - Führen heißt kommunizieren...

..."problematische Zeitgenossen" treffen. Mitarbeiter und Führungskräfte aller Ebenen, die im Umgang mit Kunden, Kollegen und Mitarbeitern auf besonders...

...setzt zielorientierte Verhaltensweisen voraus, die im Unternehmen von Mitarbeitern und Führungskräften gelebt werden. Dieses Seminar setztan drei Erfolgsfaktoren...

...für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Berechnungsbeispiele anhand der Verfahrensregeln. Gerichtet an: Personalleiter/innen, Personalsachbearbeiter/innen...

...Alle reden von Motivation, aber was beinhaltet sie? - Welchen Führungsstil setze ich ein? - Weshalb Führungskräfte so oft scheitern - 11 Geheimnisse des Führens...

...· Die Grundvorgänge der menschlichen Kommunikation in ihrer Vielschichtigkeit erkennen - auf der Ebene der gesendeten Nachrichten - beim Empfang einer...

...betraut sind und aufgrund der fachlichen Anforderungen ihre berufs- und arbeitspädagogische Eignung nachweisen oder optimieren wollen. Mitarbeiter von Wohnungsunternehmen...

...Neben fundierten Fachkenntnissenn wird in der Praxis vor allem pädagogisches Geschick verlangt. Mit der AEVO-Prüfung erweitern Fachkräfte ihre betriebliche...

...Körper, Wahrnehmung, Denken, Fühlen, Handeln etc. - Tauglichkeit der Ursachensuche? - Konzept des Dissens - Strategien zur Deeskalation - Grundlagen Kommunikation...

...Der konstruktive Umgang mit Konflikten Grundsätzliches zum Thema Konfliktentstehung und Konfliktverlauf kennen lernen Das eigene Konfliktverhalten beleuchten...

...sollen erhalten bzw. gesteigert, Fehlzeiten und. Demotivation der Mitarbeiter abgebaut werden. Die Teilnehmer lernen, auf die schwierigen Situationen...

...Der Lehrgang richtet sich an Interessenten, die bereits erste Berufserfahrungen im Personalbereich eines Unternehmens gesammelt haben und in diesem Berufsfeld...

...und Zeitmanagement beschäftigen wollen Was sind die Grundregeln des Selbst- und Zeitmanagements? - Was ist Stress und wodurch entsteht...

...Geprüfte Ausbilder/innen, die für besondere Situationen in der Ausbildertätigkeit eine Vertiefung ihres Könnens und Wissens anstreben. Zielgruppe Geprüfte Ausbilder/innen...

...Vertiefung Ihrer vorhandenen praktischen Erfahrungen, bietet Ihnen das Fernstudium zur Vorbereitung auf die IHK-Fortbildungsprüfung Geprüfte/-r...

...Stellenbörse oder bei Google Jobs. Die Stellenbörsen sind teilweise überfüllt mit offenen Positionen. Die ersten ein bis zwei Seiten schauen sich die Wunschkandidaten...

...und Wirtschaft, rechnet sich Schnittstellenbearbeitung? - Schnittstellen, was ist das überhaupt, wie erkennt man sie und warum geht dort Potential verloren...