Führungskräfte Seminar in Bayern

...Einführung Customer Journey Customer Journey, Customer Experience, Customer Engagement. Die unterschiedlichen Kommunikationskanäle und Touchpoints... Lerne:: Online Marketing...

... sich das Seminar an Führungskräfte aus Fachabteilungen, die den M&A-Prozess begleiten, wie Strategische Planung, Beteiligungsmanagement, Controlling, Personal und Recht.. Das Seminar ist sowohl auf Mitarbeiter aus Konzernen, als auch auf Führungskräfte aus dem Mittelstand ausgerichtet, die ihr praxisrelevantes... Lerne:: Strategische Planung, Mergers und Acquisitions...

...ITSEC: Einführung in die IT-Sicherheit: Führungskräfte und Mitarbeiter der IT-Sicherheitsmanagements, IT-Sicherheitsbeauftragte, Verantwortliche IT Mitarbeiter... Lerne:: IT Sicherheit, IT Security...

...Das 3-tägige Advanced Leadership Training richtet sich an leistungsorientierte und erfahrene Führungskräfte aller Ebenen, die ihr Führungsverhalten und ihre Führungsautorität weiter entwickeln wollen mehr Motivation und Energie aus Ihren Mitarbeitern herausholen wollen mit Konflikten und Spannungen... Lerne:: Change Management...

...Das 4-tägige Seminar richtet sich an Führungskräfte mit finanzwirtschaftlichem Basiswissen. Dazu gehören u.a. Geschäftsführer, C-Level-Manager, Unternehmer und Vorstände sowie Bereichsleiter, Abteilungsleiter etc., sowie Spezialisten und Experten ohne Führungsverantwortung mit entsprechendem...

...Führungskräfte, die sich in Zukunft vermehrt dem Produktmanagement widmen wollen Produktmanager, Länder- und Schlüsselkundenverantwortliche Führungskräfte aus Marketing und Vertrieb Mitarbeiter aus Marketing, Vertrieb, Branding, Key Account Management und F&E Mitarbeiter aus Unternehmen... Lerne:: Marketing und Vertrieb, Key Account Management, Key Account...

...ITSEC: IT-Compliance Basics: Rechtskonforme Ausgestaltung der IT im Unternehmen: Die Veranstaltung richtet sich an IT-Leiter, Geschäftsführer, Revisoren, Riskmanager, IT-Verantwortlich und Auditoren, Fach- und Führungskräfte aller Unternehmen, die von der 8. Europäischen Richtlinie betroffen... Lerne:: IT Sicherheit, Compliance Management...

...ITSEC: Datenschutz & Datensicherheit Upgrade : Geschäftsführung sowie Führungskräfte, die einen fundierten Überblick über die datenschutzrechtlichen Verpflichtungen haben müssen. (Angehende) Datenschutzbeauftragte, Personalleiter, IT-Leiter, IT-Mitarbeiter, Vertriebs- und Marketingleitung, Betriebs... Lerne:: Internet Security, IT Security...

...C-Level Führungskräfte Mitglieder der Geschäftsleitung und des Vorstands Unternehmer, Gesellschafter, Partner General Manager, Verantwortliche bedeutender Business Units Leiter/innen von zentralen Einheiten mit Führungsverantwortung Führungskräfte, die auf eine Position mit umfassender... Lerne:: Key Account Management, General Management, Marketing und Vertrieb...

...ITSEC: Zertifizierungslehrgang Technical Security Analyst Penetrationstests & Security Assessments: Zielgruppe IT-Manager, Führungskräfte und Mitarbeiter des IT-Sicherheitsmanagements, Leiter der IT-Sicherheit, zukünftige IT-Sicherheitsbeauftragte, Systemadministratoren, Penetrationstester... Lerne:: IT Security, IT Sicherheit...

...Manager und Geschäftsführer sowie Fach- und Führungskräfte, insbesondere aus den Bereichen Research and Development, Business Development, Innovation, strategisches Management, Marketing und Vertrieb und all diejenigen, die vertiefend die Methoden des Design Thinking trainieren möchten, um... Lerne:: Strategisches Management, Business Development, Marketing und Vertrieb...

...ITSEC: Rechtsfallen für Penetrationstester : IT-Manager, Führungskräfte und Mitarbeiter des IT-Sicherheitsmanagements, Leiter der IT-Sicherheit, zukünftige IT-Sicherheitsbeauftragte, Systemadministratoren, Penetrationstester sowie Mitarbeiter der IT die diese Funktionen übernehmen sollen. Gerichtet... Lerne:: IT Sicherheit, IT Security, Penetration Testing...

...Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Strategie, Business Development, IT, Forschung und Entwicklung, Geschäftsführung, Management und Consulting, die sich in vier intensiven Tagen durch umfassendes Know-how als Leader in der digitalen Transformation positionieren möchten.Fach... Lerne:: Management Consulting, Business Development...

... an Führungskräfte aus Fachabteilungen, die den M&A-Prozess begleiten, wie Strategische Planung, Beteiligungsmanagement, Controlling, Personal und Recht.Das Seminar ist sowohl auf Mitarbeiter aus Konzernen als auch auf Führungskräfte aus dem Mittelstand ausgerichtet, die ihr Wissen für sowie begleitende Berater... Lerne:: Strategische Planung, Mergers und Acquisitions...

...ITSEC: Zertifizierungslehrgang zum/r Informations-Sicherheitsbeauftragten ITSIBE: Zielgruppe Führungskräfte und Mitarbeiter des Sicherheitsmanagements, Leiter der Informationssicherheit, Systemadministratoren und IT-Manager sowie Mitarbeiter aus Unternehmen und Behörden die zum IS-Beauftragten bzw... Lerne:: IT Sicherheit, IT Security...

...und der Stellung des Betriebsrates. Inhalte 1. Tag von 09.30 Uhr bis 17.00 Uhr Einführung in den Datenschutz Begriffe Grundrecht und Gesetzgebung Blickwinkel... Lerne:: IT Security, IT Management, Betrieblicher Datenschutz...

...ITSEC: Datenschutzrecht mit Konzepten aus der Praxis - Zertifizierungskurs: Geschäftsführung sowie Führungskräfte, die einen fundierten Überblick über die datenschutzrechtlichen Verpflichtungen haben müssen. (Angehende) Datenschutzbeauftragte, Personalleiter, IT-Leiter, IT-Mitarbeiter, Vertriebs... Lerne:: IT Security, Internet Security, Penetration Testing...

...Das Seminar richtet sich an erfahrene Führungskräfte mit Leistungsausweis. Dazu gehören u.a. Geschäftsführer, Verantwortliche von Profitcenters, Tochtergesellschaften und bedeutenden Unternehmensbereichen, Unternehmer und Vorstände sowie Bereichsleiter, Abteilungsleiter etc., sowie Spezialisten... Lerne:: Change Management, Marketing und Vertrieb, Key Account...

...Arbeitsorganisation für Führungskräfte Effektivität bedeutet, die richtigen Dinge zu tun. Dazu braucht es immer wieder den Blick über den Tellerrand der operativen Aufgaben hinaus. Wann es sinnvoll ist, strategisch zu steuern und wann man besser operativ Gas gibt, müssen Führungskräfte... Lerne:: Umgang mit Störungen...

...• Modelle der wirksamen Kommunikation unterstützen bei der wertschätzenden Klärung. Sie lernen, mit dem Team Lösungsalternativen als Entscheidungsvorlage... Lerne:: Laterale Führung, Aufträge klären...