Sonstige Personalmanagement Seminar

...Erfahren Sie, mit welchen kleinen Tricks Sie andere von Ihrer Kompetenz überzeugen und Gesprächspartner für Ihre Argumente gewinnen können. Mit Selbstbewusstsein... Lerne:: Souverän agieren...

...Umfeld führen die Teilnehmer dazu, eingeschliffene Handlungsweisen zu reflektieren und nachhaltig zu verändern. Dieses handlungsorientierte Lernen garantiert... Lerne:: Tablet & Co. für Aufgabenstellungen nutzen, Reflexion und Auswertung gestalten...

...Die Aktualität der in WIS eingestellten Seminare wird dadurch gewährleistet, dass terminierte Seminare automatisch nach ihrem Start aus der Suche genommen werden...

...Mitarbeiterbindung durch Silver Worker - Win-win-Situation - Kosten-Nutzen-Aspekte: Bedeutung und Aufbau eines positiven Altersbildes für die Mitarbeiterbindung... Lerne:: Siehe Seminarbeschreibung, Siehe Infos...

...application documents. We will discuss common HR professionals requirements regarding the recruitment of employees as well as the course of a recruitment process within companies... Lerne:: Assessement Center, Application documents, Recruitment process...

...In unserem Seminar erfahren Sie, welche arbeitsrechtlichen Mittel im Umgang mit leistungsschwachen Mitarbeitern sinnvoll sind, um einen Turnaround...

...Die starke Präsenz der neuen Lehr- und Lernformen in der IHK-Weiterbildung macht ein eigenständiges Portal für diese Angebote überflüssig. Vorbereitung...

...bestehend aus 3 auch einzel buchbaren Modulen, bereitet Sie optimal auf diese Herausforderungen vor! Sie haben eine kaufmännische Ausbildung absolviert... Lerne:: Förderung und –führung, Arbeitsrechtliche Grundlagen, Beschaffung und –steuerung...

...in wissenschaftliche fundierte, aktuelle Theorien und Modelle zur Veränderung von Organisationen und zur Gestaltung des Kulturwandels in Zeiten der Digitalisierung... Lerne:: Change Management...

...für betriebliches Eingliederungsmanagement gibt Ihnen Tipps zur Entgeldfortzahlung und zum Umgang mit arbeitsunfähigen Mitarbeitern… • Rechte... Lerne:: Betriebliches Eingliederungsmanagement, Betriebliches Gesundheitsmanagement...

...Die starke Präsenz der neuen Lehr- und Lernformen in der IHK-Weiterbildung macht ein eigenständiges Portal für diese Angebote überflüssig. Vorbereitung... Lerne:: Business English...

...Tag 1: Cleveres Outlook-Management (ab Version 2010) Sie lernen, wie Sie sich mit Outlook noch effizienter organisieren können, indem Sie Ihre E-Mails strukturierter sortieren... Lerne:: Digitales Büro...

...und der wahrgenommenen Qualität mit dem Ziel die Qualität in den einzelnen Punkten mit Methoden des Total Quality Managements (TQM) zu verbessern und somit... Lerne:: Branding Marketing...

...Visionen und Ziele des Teams werden gemeinsam erarbeitet und emotional und visuell verankert. Optimierung der Zusammenarbeit, des "Wir-Gefühls"... Lerne:: Zusammenarbeit im Team, Erfolgsfaktoren im Team, Erfolg im Team...

...Die starke Präsenz der neuen Lehr- und Lernformen in der IHK-Weiterbildung macht ein eigenständiges Portal für diese Angebote überflüssig. Vorbereitung...

...oder eines Betrieblichen Gesundheitsmanagement-Systems (BGM). Inhalte: • Sie erfahren Grundlagen zum Aufbau eines praxistauglichen Betrieblichen... Lerne:: Gesetzliche Krankenversicherung, Datenschutz Informationen, Betriebliches Eingliederungsmanagement...

...die Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile erstellen und nutzen 1. Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile Definition, Aufgaben und Ziele...

...einen Beitrag zur Unternehmenskultur und zur Stärkung der Motivation zu leisten. Die Ausbildung richtet sich als berufsbegleitendes Angebot an Fach... Lerne:: Frühzeitige Konflikterkennung, Berufsbegleitendes Angebot, Kompetente Menschenführung...

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...• Wie können psychische Belastungen bei der Arbeit erfasst werden? • Welche Instrumente sind geeignet? • Wie kann die Umsetzung der Gefährdungsanalyse... Lerne:: Instrumente zur Durchführung der GBU, Unterschiede Belastung und Beanspruchung, Gefährdungsbeurteilung psychischer Belatungen...