Konfliktlösung Seminar

...Fortbildung für Mediator/innen die ihre Kenntnisse in Familienmediation vertiefen möchten. Inhalte: - Grundlagen der Arbeit mit mehreren Generationen... Lerne:: Familienformen heute...

...Vielfalt, Verschiedenheit, Differenz sind in Deutschland zum Normalfall, doch nicht für jede/n zum Ideal geworden. In Vielfalts- und Diversitätskontexten...

...Anti-Diskriminierender Umgang mit Mitmenschen. Was uns besonders macht? Der Anti-Bias-Ansatz = Vorurteilsbewusst und antidiskriminierend Handeln!... Lerne:: Interkulturelle Kommunikation...

...Ein Team ist auch unerlässlich für das Wachstum eines Unternehmens. Erfahren Sie, wie Sie ein Team optimal koordinieren und zusammenhalten, Fähigkeiten...

...2. Abend: 8.02.2021, 18:00 – 20:30 Uhr - Welche Methoden und Modelle eigenen sich in welcher Phase der Mediation online? - Wie können die Methoden transformiert werden?...

...Praxisbeispiele, Demonstrationen, Diskussion, Gruppenarbeit und Rollenspiele vermittelt...

...Rollenübergang vom Mitarbeiter und Kollegen zum Vorgesetzten gezielt und einfacher gestalten. Gerichtet an: Mitarbeiter in der Speditions- und Logistikbranche... Lerne:: Führung eines Teams...

...mit Gruppen sowie Teams und lernen, Wissen gehirngerecht zu vermitteln. Ein weiterer Nutzen ist das Training, mit emotionsgeladenen Situationen entspannt... Lerne:: Gewaltfreie Kommunikation...

...oder, oder… Wir üben unsere Wahrnehmung zu sensibilisieren und uns und den Mediand/innen zur Verfügung zu stellen, um Hürden im Mediationsprozess zu erkennen...

...– Stärkung der Resilienz im Unternehmen Information über die Internationale Ombuds Vereinigung („International Ombuds Association“)... Lerne:: Aktives Zuhören, Internationale Ombudsvereinigung...

... zur Konfliktvermeidung Professioneller Projektstart, Drama-Dreieck, Eisbergtheorie Konflikteskalation Konfliktlösung Die Organisation der Zusammenarbeit Gestaltung... Lerne:: Konflikte erkennen, Psyhosoziale Konflikte, Konflikte aufbrechen...

... verschiedener Konfliktstile Systematisches Konfliktlösen Konstruktives Feedback geben Vorbereitung und Durchführung von Konfliktgesprächen Konstruktive... Lerne:: Grenzen setzen, Rückmeldung geben, Konfliktgespräche führen...

...verbunden mit der Dynamik von Konflikten. An alle, die sich für das Thema interessieren In zwei Stunden online und intensiv einen Einblick in die Gewaltfreie... Lerne:: Gewaltfreie Kommunikation...

...Verändern der Perspektiven, Entwickeln von Visionen Einbezug versch. Dimensionen wie Person, beruflicher Auftrag, Rahmenbedingungen, gesellschaftliche Bezüge Methoden...

...Kooperative Konfliktbewältigung im Gespräch: Einsatz von lösungsorientierten Gesprächstechniken und konstruktiven „Win-Win-Strategien“ Souveräner Umgang mit Kritik... Lerne:: Schwierige Situationen...

...kennen lernen und nutzen Beschwerden freundlich und souverän begegnen - und Kundenbindung fördern Strategien für „schwierige" Verhaltensweisen der Kunden... Lerne:: Gespräche führen, Konfliktgespräche führen...

... Feedback geben können Was eine gute Konfliktlösung ausmacht Wie Sie mehr Wirkung erzielen...

... bringt ein positives Gesprächsklima mit sich, ermöglicht Problem- und Konfliktlösung, trägt zur Vermeidung von Missverständnissen bei, drückt Wertschätzung... Lerne:: Train the Trainer...

... mit Aggression, Wut und Ärger Kommunikation und Konfliktlösung Empathie – der goldene Schlüssel zur Konfliktlösung Konflikt fördernde versus Konflikt klärende... Lerne:: Intelligenter Umgang mit Gefühlen, Konfliktsignale erkennen...

...Leadership und Mikropolitik sind gefragt. Hier setzt unser Seminarangebot an. Leadership LIVE ist so angelegt, dass der dynamische Organisationsprozess...