Rechtsprechung Seminar in Baden-Württemberg

...bzw. Personalräte. Die in dem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gem. § 37 Abs. 6 BetrVG / § 46 Abs. 6 BPersVG erforderlich. Sobald wir Ihre Anfrage erhalten haben... Lerne:: Krankheitsbedingte Kündigung, Betriebliches Eingliederungsmanagement...

...Arbeitgeberwechsel Übernahme der Zusage Mitnahme der Versorgungszusage Versicherungsnehmerwechsel Sozialpartnermodell reine Beitragszusage über Tarifvertrag... Lerne:: Betriebliche Altersversorgung...

...Welche Rechte und welche Pflichten ergeben sich aus der aktuellen Rechtsprechung? Als Teilnehmer der Heidelberger Gesprächsrunde Medizinrecht lernen...

...Spannende und aktuelle Rechtsfragen stehen bei den »Heilbronner Gesprächen zum Wirtschaftsrecht« im Mittelpunkt. Mit der Vortragsreihe holt die GGS Wirtschafts... Lerne:: Regelung zum Datenschutz...

...■ Risikobasierter Datenschutz und Sanktionen Beschäftigtendatenschutz nach § 26 BDSG neu ■ Beschäftigtendatenschutz im Bewerbungsverfahren ■ Fragerecht...

...in anderen Betrieben Ausblick auf die Bedeutung von BGM in Zeiten des demografischen Wandels 2) Rechtliche Grundlagen Aktuelle gesundheitspolitische... Lerne:: Blended Learning, Good Practice, Betriebliches Gesundheitsmanagement...

...Die endgültige Fassung wird Ihnen mitgeteilt. Programm 1. Tag: 12:00 bis 18:30 Uhr; ab 20:00 Uhr Abendessen in der Schwarzwaldstube 2. Tag: 8:30 bis 13:45 Uhr Aufgabe...

...• Geschäftsführer, Prokuristen, Personalvorstände, Personalentscheider, Personalleiter • Human Resources Manager, Mitarbeiter in der Personalabteil ung...

... gehabt. Die Rechtsprechung zu den Zeiten des Umziehens verwirrt. Zudem waren die Reichweite des Mitbestimmungs- und Auskunftsrechts des Betriebsrats in Sachen Arbeitszeit Gegenstand mehrerer neuerer Entscheidungen der Rechtsprechung. Diese geänderten Rahmenbedingungen und ihre Konsequenzen...

...B Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit usw.) Rechtliche Rahmenbedingungen und Gestaltungsempfehlungen für Langzeit- und Lebensarbeitszeitkonten (inkl...

...Familienpflegezeitgesetz Aktuelle Rechtsprechung Besonderheiten nach der Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts zur Übertragbarkeit bei Arbeitsunfähigkeit...

...Teilzeitarbeit und wirksame Geltendmachung Ablehnungsmöglichkeiten des Arbeitgebers Kein Weg zurück? Erhöhung der Arbeitszeit nach Teilzeit Überblick über... Lerne:: Rechtlicher Stand, Rechtliche Kompetenzen erwerben...

...Entgeltgleichheitsgebot, MaßregelungsverbotIndividueller Auskunftsanspruch des Arbeitnehmers ■ Reichweite des Anspruchs ■ Umfang des Anspruchs Reaktionsmöglichkeiten...

...Beurteilung von Leistung und Erfolg treffend formulieren Fachgerechte Verhaltensbeurteilung/Sozialverhalten Beendigungsformeln, Zukunftswünsche... Lerne:: Zeugnisse formulieren...

...Rechtskonforme Handhabung von Rufbereitschaft Novellierung des Mutterschutzgesetzes ab 2018 Einhaltung des ArbZG beim Einsatz mobiler Arbeitsmittel Neueste...

... bis zur Leistungsausführung unter Berücksichtigung der Grundlagen der Vergabeverordnung (VgV) sowie der Unterschwellenvergabeordnung (UVgO) begleitet von der aktuellen Rechtsprechung Eines der entscheidenden Dokumente eines Vergabeverfahrens ist die Leistungsbeschreibung. Diese bildet die Grundlage für die Erstellung...

...Anzahl der Abmahnungen ■ Bei welchen Vorfällen darf eine Abmahnung ausgesprochen werden? ■ Abmahnung als Voraussetzung einer ordentlichen verhaltensbedingten... Lerne:: Verhaltensbedingte Kündigung...

...Durchsetzbarkeit in der Praxis Kündigung „unkündbarer“ Arbeitnehmer ■ Arbeitnehmern mit Sonderkündigungsschutz: Betriebsräte, Eltern, werdende Mütter...

...Gerne erstellen wir Ihnen dazu ein unverbindliches Angebot. Sprechen Sie uns an. Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen, Teilnahmezertifikate...

...Änderungskündigung þ Bestimmtheit des Änderungsangebots þ Änderungskündigung und dynamische Bezugnahme Klausel ■ „Druckkündigung ■ Kleinbetriebsklausel... Lerne:: Krankheitsbedingte Kündigung, Verhaltensbedingte Kündigung...