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Sonstige Personalauswahl Seminar Düsseldorf
- Seminar
- Düsseldorf
- Anfänger
- 1 Tag
...Bewertung der Kandidaten gemäß der Anforderungskriterien und Beurteilungsskalen Auswertungsmatrix Methodik Vortrag, Demonstration und Diskussion...
- Seminar
- Düsseldorf
- Anfänger
...zur Gewinnung von Mitarbeitern als Botschafter Kennzahlen zur Erfolgsmessung Praxisbeispiele...
- Seminar
- Düsseldorf
- Fortgeschritten
- nach Wahl
- 1 Tag
...finden und entschärfen - Abschluss mit individuellen Maßnahmen...
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Der Kursleiter war effektiv und hat uns sehr gut mit dem Project trainiert. Als Live Beispiel haben wir unsere aktuelle Terminpläne mitgebracht und unsere diverse Fragen werden sofort vor Ort geklärt.Der Kurs ist weiter zu empfehlen! Die Räumlichkeiten waren ebenfalls wunderbar und haben zusammen mit der Anzahl der Teilnehmer dazu beigetragen, eine sehr schöne Umgebung zu schaffen. Also, kurz und knapp, mir hat alles sehr gefallen und kann nur weiterempfehlen! Vielen Dank
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Das Gesamtpaket war einfach klasse!
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Ich werde S&P gerne weiter empfehlen. Sehr nützlich, ein toller Dozent. Danke an das ganze Team.
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- Seminar
- Düsseldorfundan 7 weiteren Standorten
- München, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg
- November
...ohne von Bewerbern durchschaut zu werden Brüche im Lebenslauf gezielt hinterfragen Fragen, die Sie nicht stellen sollten – Rechtliche Aspekte im Interview... Lerne:: Kommunikation und Sprache...
...ohne von Bewerbern durchschaut zu werden Brüche im Lebenslauf gezielt hinterfragen Fragen, die Sie nicht stellen sollten – Rechtliche Aspekte im Interview... Lerne:: Kommunikation und Sprache...
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Der Kursleiter war effektiv und hat uns sehr gut mit dem Project trainiert. Als Live Beispiel haben wir unsere aktuelle Terminpläne mitgebracht und unsere diverse Fragen werden sofort vor Ort geklärt.Der Kurs ist weiter zu empfehlen! Die Räumlichkeiten waren ebenfalls wunderbar und haben zusammen mit der Anzahl der Teilnehmer dazu beigetragen, eine sehr schöne Umgebung zu schaffen. Also, kurz und knapp, mir hat alles sehr gefallen und kann nur weiterempfehlen! Vielen Dank
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Das Gesamtpaket war einfach klasse!
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Ich werde S&P gerne weiter empfehlen. Sehr nützlich, ein toller Dozent. Danke an das ganze Team.
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- Seminar
- Düsseldorfundan 31 weiteren Standorten
- Mönchengladbach, München, Berlin, Stuttgart, Köln, Hamburg, Frankfurt Am Main, Leipzig, Dresden, Münster, Würzburg ...
- 2 Tage
...Phase: Anforderungsanalyse Festlegung von Anforderungskriterien anhand eines Stellenprofils Ableitung von Kernkompetenzen (Soft Skills) und Detailkompetenzen... Lerne:: Professionelle valide Bewerberauswahl...
- Seminar
- Düsseldorfundan 2 weiteren Standorten
- Hamburg, Berlin
- Anfänger
- 2 Tage
...Das Seminar Personaler Positionierung richtet sich an Personaler, die sich intensiv mit der Wirkung ihrer Persönlichkeit auseinandersetzen wollen. Kerninhalte...
- Seminar
- Düsseldorf
- Anfänger
- nach Wahl
- 2 Tage
...Zu diesem Zweck üben wir mit Bewerbern, die tatsächlich auf Stellensuche sind bzw. die kurz vor einem Stellenwechsel stehen. Sie lernen Vorstellungsgespräche...
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Hi! Tolles Seminar mal wieder! Also ich habe mich damals auch eingehend mit dem Thema Personal Recruiting befasst (wollte eigentlich Psychologie studieren) und hab dann den Persönlichkeitstest von Understandmyself de gemacht. Das ist angeblich der beste Test den's gibt und ich war ziemlich zufrieden damit! Der Bericht war glaub ich mindestens 10 Din A4 Seiten lang haha! Leider war ich nicht so gewissenhaft und fleissig wie ich's mir erhofft hatte. Mit anderen Wörte hat mir der Kurs sehr gefallen un kann nur empfehlen.
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Hoher Praxisbezug, viele Tipps und Vorlagen. Bin sehr zufrieden.
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Es war ein angenehmes Seminar. Man hatte viele Möglichkeiten zum Erfahrungsaustausch und es war echt hilfreich wie die offenen Fragen geklärt wurden.
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- Seminar
- Düsseldorfundan 7 weiteren Standorten
- München, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg
- November
...2. Was ist Bewerber n bei der online -Suche wichtig ? Nach welchen Begriffen wird gesucht? Was erzeugt Aufmerksamkeit? Wie werden aus Interessenten Bewerber?... Lerne:: Human Resources...
...2. Was ist Bewerber n bei der online -Suche wichtig ? Nach welchen Begriffen wird gesucht? Was erzeugt Aufmerksamkeit? Wie werden aus Interessenten Bewerber?... Lerne:: Human Resources...
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Hi! Tolles Seminar mal wieder! Also ich habe mich damals auch eingehend mit dem Thema Personal Recruiting befasst (wollte eigentlich Psychologie studieren) und hab dann den Persönlichkeitstest von Understandmyself de gemacht. Das ist angeblich der beste Test den's gibt und ich war ziemlich zufrieden damit! Der Bericht war glaub ich mindestens 10 Din A4 Seiten lang haha! Leider war ich nicht so gewissenhaft und fleissig wie ich's mir erhofft hatte. Mit anderen Wörte hat mir der Kurs sehr gefallen un kann nur empfehlen.
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Hoher Praxisbezug, viele Tipps und Vorlagen. Bin sehr zufrieden.
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Es war ein angenehmes Seminar. Man hatte viele Möglichkeiten zum Erfahrungsaustausch und es war echt hilfreich wie die offenen Fragen geklärt wurden.
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- Seminar
- Düsseldorfundan 14 weiteren Standorten
- München, Stuttgart, Köln, Hamburg, Frankfurt Am Main, Berlin, Leipzig, Dresden, Bonn, Nürnberg, Erfurt ...
- 1 Tag
...Entscheidungshilfen zur objektiven Beurteilung der interviewten Kandidaten... Lerne:: Strukturierte Interwiews, Human Resources...
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Die Inhalte waren sehr praxisnahe und die Durchführung der Schulung sehr kompetent.
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- Seminar
- Düsseldorfundan 7 weiteren Standorten
- München, Frankfurt Am Main, Stuttgart-Ost, Berlin, Köln, Leipzig, Hamburg
- November
...Top-Maßnahmen im Online- Recruiting auf einen Blick + S&P Checkliste: Welches Wissen braucht man für Social Media wirklich? + S&P Check: Wie fit ist Ihr... Lerne:: Human Resources, Human Ressources...
...Top-Maßnahmen im Online- Recruiting auf einen Blick + S&P Checkliste: Welches Wissen braucht man für Social Media wirklich? + S&P Check: Wie fit ist Ihr... Lerne:: Human Resources, Human Ressources...
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Die Inhalte waren sehr praxisnahe und die Durchführung der Schulung sehr kompetent.
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- Seminar
- Inhouse in Düsseldorf
- Fortgeschritten
- 2 Tage
...Erstellung Realisierungsplanung - Praxisübungen. Gerichtet an: Mitarbeiter des Personalmanagements, Personalentscheider und Führungkräfte, die Mitarbeiter auswählen und beurteilen...
- Seminar
- Inhouse in Düsseldorf
- Anfänger
- 1 Tag
...Weitere Tätigkeiten in Management- und Beratungsfunktionen sichern Ihren aktuellen Praxisbezug - Wissensvermittlung aus der Praxis für die Praxis... Lerne:: Personaldisponent/ Personaldisponentin...
- Seminar
- Düssedorf
- 2 Tage
...und Korrelationsrechnung - Kennzahlenmethode - Stellenplanmethode - Auswahlverfahren - Personalbeschaffung über Dienstleister - Trends in der Personalbeschaffung Instrumente...
- Seminar
- Düssedorf
- 2 Tage
...Mobile Recruiting - Big Data im Recruiting - Active Sourcing - Die Stellenausschreibung Personalauswahl - Grundlagen der Auswahl, Analyse der Bewerbungsunterlagen...
- Seminar
- Düssedorf
- Fortgeschritten
...wie zum Beispiel Stellenausschreibung, Bewerbung und Einstellung. Außerdem erfahren Sie, wie Sie das System konfigurieren können. Die Trainings-Schwerpunkte... Lerne:: Manager Skills, Management Buy Out, Personaldisponent/ Personaldisponentin...
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