Personalmanagement Kurse Hessen

...Ihrem Büro hoch her - Mitarbeiter bombardieren Sie mit Fragen, andere versuchen Kopierarbeiten auf Sie abzuschieben und Patienten beschweren sich... Lerne:: Top organisiert...

...Geschäftsführer, Abteilungs-, Gruppen- und Teamleiter sowie Führungskräfte aus Personal- oder Rechtsabteilungen. Sobald wir Ihre Anfrage erhalten haben... Lerne:: Verhaltensbedingte Kündigung, Krankheitsbedingte Kündigung...

...Zusätzlich lernen Sie den Umgang mit einfachen Modellen und Instrumenten, die Ihnen die Planung und Durchführung Ihrer Trainings erleichtern... Lerne:: Sechs Schritte zur Planung von Trainings...

...Arbeitsrecht Ihr Personalmanagement rechts- und gesetzkonform gestalten möchten Sekretärinnen, Assistentinnen, Sachbearbeiterinnen und andere Mitarbeiterinnen...

...Gedächtnisstütze immer bei sich: Ihr Gehirn! Steigern Sie Ihre Merkfähigkeit und geistige Fitness mit einfachen und leicht erlernbaren Techniken und glänzen... Lerne:: Gehirn trainieren, Konzentration steigern, Infos filtern...

...Hilfe von Mustern anschaulich vermittelt. Das Seminar gibt Ihnen einen allgemeinen Überblick über die aktuelle Arbeitsrechtsprechung der behandelten Themen... Lerne:: Beendigung des Arbeitsverhältnisses...

...Methoden - Reflexion und Auswertung gestalten - Handy, Tablet & Co. für Aufgabenstellungen nutzen - Welche Übungen sind für welche Lernprojekte nützlich?... Lerne:: Tablet & Co. für Aufgabenstellungen nutzen, Reflexion und Auswertung gestalten...

...Werte, Vision, Leistungen, Kompetenzen, Persönlichkeit..) Checklisten zur Identifikation der aktuellen Situation Grundlegendes Instrument:... Lerne:: Branding Marketing...

...alle delegierten Outlook-Aufgaben behalten. Dieses Seminar ist für alle geeignet, die bisher mit einem anderen E-Mail-Programm gearbeitet haben oder... Lerne:: Digitales Büro...

...korrekt durchzuführen sind. Sie erhalten einen Überblick über die Möglichkeiten zur Identifizierung von Leistungsdefiziten in der betrieblichen Praxis...

...Notwendige Inhalte Anleitung für das richtige Erstellen einer Stellenbeschreibung Kompetenzen und Verantwortungsbereiche Pflegen und Aktualisieren...

...Und – wie sieht es bei mir selbst mit der Bereitschaft für Veränderungen aus? Wie viel Energie und Aktivität ist von mir nötig, und wann bin ich am wirkungsvollsten?... Lerne:: Systemische Betrachtung von Change-Projekten, Motivation im Change, Kommunikation in Veränderungsprozessen...

...ein Zielvorhaben im analogen und digitalen Prozess definiert und dieses Zielvorhaben entwickelt (PDCA-Zyklus, Plan, Do, Check & Act, bzw. Re-Act)... Lerne:: Social Media Marketing, Lead Management...

...Impulse und Lösungsideen für „schwierige“ Fälle erhalten - Praxistipps- und -tools für typische BEM-Herausforderungen kennenlernen - Austausch mit erfahrenen... Lerne:: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliches Eingliederungsmanagement...

...Haftung und Schadensersatzansprüche 3. Aufbau und Formulierung eines Zeugnisses Generelle Formulierungs- und Gestaltungsgrundsätze Überschrift und Einleitung Positions... Lerne:: Qualifiziertes Zeugnis...

...Die Anwendung spezifischer Führungsmittel hängt von der jeweiligen Situation ab. Diese Situationen zu erkennen und das Führungshandeln daran auszurichten...

...Die verantwortungsvolle und professionelle Leitung und Betreuung während der Seniorenerholungen ist unabdingbar für den Erfolg dieser beliebten Veranstaltungen...

...zweidimensionaler Führungsstil Situatives Führungsverhalten Führungsaufgaben umsetzen Motivieren Motivationstechniken Der Motivationszyklus Erwartungen...

...die auf Akzeptanz, Kompetenz und Beziehungsmanagement basieren? Dann ist dieses Seminar genau das Richtige für Sie. Lernen Sie, wie Sie Teams effektiv...

...Zudem erfahren Sie was Projekte aufhält und mit welchen konkreten Maßnahmen Projektziele schneller, billiger und besser erreicht werden können...