Personalführung Seminar in Leipzig

...Webinare, e-Learnings und Einzelcoachings individuell kombiniert. Im Seminar Mitarbeiterführung lernen Sie die zentralen Führungsinstrumente und...

...Kündigung ■ Rechtliche Möglichkeiten des Arbeitnehmers – von der Gegendarstellung bis zur Entfernung der unberechtigt ausgesprochenen Abmahnung aus der Personalakte ■ Handlungs... Lerne:: Verhaltensbedingte Kündigung...

...Finanzielle und produktspezifische Kennzahlen Customer-lifetime-Value CLV Statische und dynamische Möglichkeiten der Kundenwertbestimmung und Kundenwertentwicklung... Lerne:: Key Account Management, Führung von Gruppen, Key Account...

...zum Jahresgespräch Entwicklungsfelder mit dem Mitarbeiter gemeinsam identifizieren: Jahresgespräch, L eistungsbeurteilung & Co. Kennzahlen richtig kommunizieren...

...durch strukturierte Beurteilungsmethoden. Eignungsdiagnose statt Bauchentscheidung ! Kursinhalte: Sie erstellen stellenbezogene Anforderungsprofile... Lerne:: Strukturierte Interwiews, Human Resources...

...und Neuerungen im Kündigungsrecht þ Besonderheiten bei Geschäftsführern ■ „Befristung von Arbeitsverhältnissen ■ „Anhörung des Betriebsrats ■ „Besonderer... Lerne:: Beendigung des Arbeitsverhältnisses...

...Flexi I und II) Muster für die Gestaltung von Arbeitszeit-Regelungen in Arbeitsvertrag und Betriebsvereinbarung...

..."Die Teilnehmer erlernen mit dem Seminar ""MaRisk: Was sind die Anforderungen an die MaRisk-Funktionen?"" unter anderem folgende Skills: Neuerungen... Lerne:: Risk Budgeting, Risk Management...

...sich an Ihren Mitarbeitern und Ihren Zielen: Training, Coaching am Arbeitsplatz oder Workshop. Ihre Praxis steht bei unserer Arbeit im Mittelpunkt...

...„innere Kündigung“, Leistungsabfall, Kundenbeschwerden ■ Ursachen: Überforderung, Fehlbesetzung, Krankheit, altersbedingte Leistungsminderung...

...sei es als Führungskraft, Leiter von Personal- und Rechtsabteilungen oder als Betriebs- bzw. Personalrat. Sie wissen, in welchen Fällen konkreter dringender...

...Was regelt die betriebliche Mitbestimmung? Big Data und Digitale Transformation: Neue Anforderungen an das Personal -Controlling Die Teilnehmer erhalten folgende S&P Produkte... Lerne:: Human Resources...

...Sie entscheiden , wann das Training stattfindet. Das Training berücksichtigt Ihre zeitlichen Vorgaben. Die Durchführung kann ohne Aufpreis auch am Wochenende stattfinden... Lerne:: Soft Skills...

...Schwierige Situationen werden so vor der Umsetzung im Unternehmen erprobt. Das Seminar wendet sich Führungsnachwuchskräfte sowie Führungskräfte...

...Kontrollpflichten als Geschä ftsführer und Prokurist - - Worauf sollten Sie achten? Unternehmen in der Krise - - Sorgfaltspflichten kennen und überwachen... Lerne:: Human Resources...

...Sie entscheiden , wann das Training stattfindet. Das Training berücksichtigt Ihre zeitlichen Vorgaben. Die Durchführung kann ohne Aufpreis auch am Wochenende stattfinden... Lerne:: Soft Skills...

...erhält mit dem Seminar die folgenden S&P Produkte: + S&P Tool Unternehmensplanung gemäß Bankenstandard + S&P Reporting mit Kennzahlen - und Branchenvergleich... Lerne:: Unternehmen Finanzen...

...sich an Ihren Mitarbeitern und Ihren Zielen: Training, Coaching am Arbeitsplatz oder Workshop. Ihre Praxis steht bei unserer Arbeit im Mittelpunkt...

...• Geschäftsführer, Prokuristen und Führungskräfte • Mitarbeiter in den Bereichen Technik, Produktion, F&E sowie Vertrieb Programm 09.15 Uhr Begrüßung Kaffee... Lerne:: Unternehmen Finanzen, Human Resources...

...‚Team zu führen? ‘‘ 16.15 Uhr - 17.30 Uhr Zielvereinbarungen erfolgreich einsetzen! Mitarbeiter mit Zielen führen und Ziele korrekt formulieren Ziele mit den SMART... Lerne:: Unternehmen Finanzen...