Sonstige Arbeitsrecht Seminar Hessen

...sich mit der Arbeitnehmerüberlassung vertraut zu machen, um ihre Möglichkeiten der Überwachung und Mitbestimmung nachhaltig ausschöpfen zu können...

...außerordentliche - fristlose - Kündigung Der »wichtige Grund« zur fristlosen Kündigung - wann liegt er vor und wann nicht? Einhaltung zwingend!...

...Neues zur Arbeitnehmerüberlassung und Abgrenzung zum Werkvertrag ■ Wechselseitige Rechte und Pflichten im Arbeitsvertrag ■ Neue Entscheidung des BGH zur...

...Arbeitsvertrag, Betriebsvereinbarung Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats Auswertung der Urteile „Wal-Mart“ und „Honeywell“ Strategien zur Implementierung... Lerne:: Neueste Rechtsprechung...

...Sie erhalten einen umfassenden Einblick in das Kündigungsschutzrecht und lernen dabei alle Kündigungsarten und deren Besonderheiten (Formerfordernisse)... Lerne:: Abmahnung und Kündigung, Rechte und Pflichten...

...muss die JAV entsprechende Rechtskenntnisse erlangen. Nach dem Seminar könnt ihr sachgerecht und sicher mit diversen Arbeitsgesetzen und Kommentaren umgehen...

...Signale von Mobbing-Handlungen durch Vorgesetzte, Führungskräfte und Personal- bzw. Betriebsräten und Kollegen erkennen Ursachen von Mobbing im Betrieb...

...auf Verkürzung der Arbeitszeit Die Erfordernis der Schriftform Inhalt und Abwicklung von Arbeitsverhältnissen Probezeit Unterrichtungspflichten des Arbeitgebers...

...können dies nur, wenn sie die neuen Urteile, die veränderten Dienstanweisungen und die neuen gesetzlichen Regelungen kennen. Ziel des Seminars ist es deshalb...

...So können Sie die gesamte Prozesskette des Fuhrparkmanagements in rechtlicher Sicht optimal und bewusst gestalten sowie in Ihrem Sinne sicherstellen...

...§ 37 Abs. 6 BetrVG / § 46 Abs. 6 BPe - - - Das neue Recht der Arbeitnehmerüberlassung Die rechtssichere Gestaltung beim Einsatz von Leiharbeitnehmern Erfahren...

...Versetzung Diskriminierung AGG Ausschreibung und Fragerecht bei der Einstellung Krankheit Vorlagepflicht und Beweiswert der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung... Lerne:: Neueste Rechtsprechung...

...wie sich die neue gesetzliche Vorschrift des § 84 SGB IX auf den Kündigungsschutz auswirkt. Ist die Einführung dieses betrieblichen Verfahrens eine Wirksamkeitsvoraussetzung... Lerne:: Integration von Risikogruppen...

...und andere Interessenvertreter Eltern Schwerbehinderte Menschen Auszubildende Rechte des Betriebsrats bei Kündigungen Anhörungspflicht bei jeder Kündigung...

...6 BetrVG/§ 46 Abs.6 BPersVG. - - - Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen – Grenzen und Möglichkeiten der Vertragsanpassung Erfahren Sie das Wichtigste zu...

...Teilzeitarbeitsverhältnis Personaleinsatz Umfang und Grenzen des Direktionsrechtes Störungen im Arbeitsverhältnis Verletzung der Haupt- und Nebenpflichten...

...und vermeiden künftig folgenschwere und kostspielige Fehler Sie lernen das professionelle Erstellen der verschiedenen Zeugnisarten unter Berücksichtigung...

...Was passiert bei rechtswidriger Befristung? Weisungsrecht des Arbeitgebers Was darf der Arbeitgeber? Welche Rechte haben Arbeitnehmer? Arbeitszeit...

...dem Elternzeit- und Pflegezeitgesetz Erfahren Sie das Wichtigste zu: Die Befristung von Arbeitsverhältnissen Die Befristung von Arbeitsverhältnissen ■...

...nicht + S&P Fallstudien : Verhan dlungsstrategien für schwierige Führungssituationen + S&P Checkliste: Kritik- und Feedbackgespräch als Coach erfolgreich... Lerne:: Unternehmen Finanzen...