Führungskräfte Kurse in Sachsen

...Seit über zehn Jahren steht das WIS.IHK Teilnehmern als kompetenter und starker Partner zur Seite und unterstützt sie dabei, sich erfolgreich ins Berufsleben...

...Bestandteil eines nachhaltigen Unternehmenserfolges, Kostenrechnung und Controlling für Fach- und Führungskräfte, zur Effizienzerhöhung Kostenarten... Lerne:: Controlling Aufgaben...

...mit schwierigen Mitarbeitern þ Personalgespräche sicher führen þ Abmahnung und Kündigung Richtiger Umgang mit Krankheit und Fehlzeiten þ Arbeitnehmerpflichten... Lerne:: Beendigung des Arbeitsverhältnisses, Abmahnung und Kündigung...

...Wir unterstützen Sie professionell und zielgerichtet bei der Reflektion Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen, Interessen und Werte , der Evaluation... Lerne:: Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein, Berufliche Orientierung, Biographiefokussiertes Coaching...

...Webinare, e-Learnings und Einzelcoachings individuell kombiniert. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie ohne die Autorität eines Vorgesetzten erfolgreich führen können...

...Juristen, Techniker, Naturwissenschaftler sowie Mitarbeiter der Verwaltung, - Wissenschaftler, Manager und Unternehmensberater, die sich auf medizinischem... Lerne:: Versorgungsmodelle des Gesundheitsbereich, Strategisches Management...

...und Hierarchien oder innerhalb eines Teams. Gerichtet an: Personen / Teams im Konflikt, mit der Bereitschaft fair miteinander zu verhandeln... Lerne:: Persönliche Kompetenz...

...Unternehmensleitung, Change Manager, Prozeß-Manager, Projektmanager, Projektleiter, Fach- und Führungskräfte sowie an Veränderungsprojekten beteiligte Mitarbeiter lernen in unserem Seminar, Veränderungsaufgaben zielorientiert und aktiv zu planen, Widerstände in Motivation zu verwandeln... Lerne:: Wechsel gestalten, Change Management, Change Communication...

... einer disziplinarischen Führungsperson und stärken Ihre Kompetenz durch neue, effektive Managementstile. Mit wertvollen Impulsen und ergänzenden Seminar-Methoden stärken Sie nicht nur Ihr sicheres Auftreten, sondern auch Ihre Position als Führungskraft und manövrieren auch durch schwierige Situationen. In unserem Seminar...

...[p] XML-Datenbanken [p] Anwendungen - Anwendungsbeispiele [p] XML-EDI [p] SVG [p] RSS [p] AJAX - Kommunikation und Schnittstellen [p] DOM-SAX...

...regelmäßig füllen können. Werden Sie erfolgreicher „Langstreckenläufer“ in der Arbeitswelt. Gerichtet an: Unternehmer, Führungskräfte und Mitarbeiter Das... Lerne:: Stressbedingte Risiken, Burn Out, Prävention und Gesundheitsförderung...

...Es gehört sicherlich zu den weniger geliebten Aufgaben von Führungskräften: Das Klären von Konflikten zwischen Mitarbeitenden. Dennoch geraten Führungskräfte immer wieder in diese Rolle. Dann gilt es festgefahrene Positionen zu lockern, auf Empfindlichkeiten und Befindlichkeiten mit viel... Lerne:: Dialog führen...

...und für verschiedene Zielgruppen bieten schließlich die Möglichkeit einer nachhaltigen, modularen Weiterbildung. Hierbei werden Präsenzveranstaltungen...

...Fühlen Sie sich als Führungskraft überfördert in schwierigen Situationen? Der Schwerpunkt dieses Kurses fokussiert sich darauf. Auf emagister.de stellt der Verlag Dashöfer mehr Informationen darüber. In diesem Seminar geht es um den eigenen Umgang mit den Team-Mitgliedern und die Ansprüche, die man... Lerne:: Menschlichem Verhalten...

...Inhalt Konflikte im Unternehmen Möglichkeiten der Konfliktlösungen Die Gefahr bannen, ohne zwischen die Fronten zu geraten Das eigene Konfliktverhalten...

...qualifiziertes Teilnehmerzertifikat sämtliche Reisekosten und Spesen des Trainers Teilnehmerzahl bis 10 Personen Unser Tagessatz: 1.000 € - 1.900 € zzgl...

...auf Basis des D-I-S-G Modells • Selbst- und Fremdbildabgleich • Entdecken der eigenen Stärken • Konsequenzen für die Wahrnehmung der neuen Führungsrolle... Lerne:: Führungswissen effektive Führung...

...Die Teilnehmer erhalten S&P Checklisten zu den Themen: „ Teamsitzungen effizient moderieren‘‘ und „Feedbackgespräche richtig führen ‘‘ Mitarbeiter mit...

...Der Schlüssel zum Erfolg von Human Resources liegt im systematischen Verbessern der eigenen Kompetenz. Die Erhöhung der Qualifikation und der zielgerichtete...

...Die heutige schnelllebige Zeit stellt Führungskräfte vor besondere Herausforderungen, deren Druck bis weit in den persönlichen Bereich ausstrahlen kann. Gute Selbstorganisation und konsequentes Zeitmanagement sind wichtig, um Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und um Zeit für Ihre wichtigen... Lerne:: Psychologische Kompetenz, Menschliche Beweggründe...