Anbieter Poko-Institut

...Chancen und Risikenerkennen Wirtschaftsprüferbericht - wichtige zusätzlicheInformationen gewinnen Bestandteile, Wirkungsweise und Zielsetzung der Prüfung Vermögens-...

...Menschen Reduzierung der Ausgleichsabgabe des Arbeitgebers Überblick über die Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben Möglichkeiten der medizinischen und...

...Welche Rolle spielen externe Berater? Betriebsrat und Changemanagement Durch Changemanagement berührte Mitbestimmungsrechte Typische Changemanagement-Situationen...

...Ortsungebundene Arbeit über VPN-Netzwerke Bring-Your-Own-Device (BYOD) - Nutzung von Mitarbeitergeräten Formen und Abwandlungen des BYOD (COPE...

...Ihrer Unternehmenszahlen Eigene Bewertung der Unternehmenslage unter Anleitung unseresReferenten Einschätzung und Einzelberatung Ihrer Unternehmenssituation...

...beim BEM psychisch erkrankterKollegen Gesetzliche Grundlagen Handlungsmöglichkeiten und Rechte des Betriebsrats Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen...

...als Verantwortlicher:Löschkonzept & Co. Drohen Betriebsräten künftig Haftung, Bußgelder undSchadenersatzansprüche? Datenschutzrechtliche Strukturen des...

...Rechtliche Rahmenbedingungen für die Öffentlichkeitsarbeit desBetriebsrats Gute Öffentlichkeitsarbeit - mit der richtigen Strategie zumZiel Entwicklung...

...wie Sie initiativ nachhaltige Veränderungen und arbeitnehmerfreundliche Lösungen herbeiführen können. Steigen Sie als Betriebsrat aktiv in den Veränderungsprozess ein...

...Nichtteilnahme an einem BEM - folgt automatisch die Kündigung? Probleme rund um den »gelben« Schein - neue Rechtslage seit 2016 Tätigkeitseinschränkungen...

...fängt auf – wie auf sinkende Belastbarkeit reagieren? Möglichkeiten zum Umgang mit abnehmender Leistungsfähigkeit Wege zur offenen Kommunikation von Problemlagen...

...Gesundheitliche Folgen psychischer Belastungen: Stress undpsychische Erkrankungen Methodenkonzept: Psychische Belastungen und Beanspruchungenerfassen Stufenkonzept...

...und Landesdatenschutzgesetz? Mitarbeiterdatenschutz nach der EU-DSGVO Grundbegriffe des Datenschutzes § 26 BDSG - Datenverarbeitung für Zwecke des...

...Tagesordnung, Betriebsratssitzung - der Weg zur ordnungsgemäßen Beschlussfassung Geheimnisschutz, Vertraulichkeit, Haftungsfragen - was darf wie und mit...

...so funktioniert erfolgreiche Teamarbeit Betriebsratsvorsitz und Stellvertretung - wie führt man gemeinsam ein Team? »Dicke Luft« im Gremium...

...Arbeitnehmer und den Betriebsrat bestehen. Betriebsrat Pflichtenkreis und Vorrang des Arbeitsvertrags Begrenzende Regelungsinhalte des Arbeitsvertrags...

...Pflichten aus dem Arbeitsvertrag Vergütungspflicht und Beschäftigungsanspruch Pflicht zur Arbeitsleistung Beiderseitige Nebenpflichten aus dem Arbeitsvertrag...

...krankheitsbedingte Kündigung? Wenn der Arbeitgeber BEM nicht anbietet/durchführt: Rechte des Beschäftigten Wenn der Arbeitnehmer ablehnt und bei »erfolglosem«...

...In diesem Seminar lernen Sie die Form- und Begründungszwänge der Betriebsverfassung und die entsprechende Rechtsprechung kennen. Sie erfahren...

...richtig einschätzen Das Initiativrecht des Betriebsrats Durchsetzung eigener Initiativen - auch gegen den Willen des Arbeitgebers Einigungsstelle und arbeitsgerichtliches...