Personalmanagement Seminar Frankfurt am Main

...unserer Umwelt zu kommunizieren. Voraussetzungen: Inhalte: Im Seminar lernen Sie das 4-MAT-Modell kennen. Mit ihm sind Sie in der Lage die Kommunikationsstruktur...

...sodass während des Seminars neben informativen Vorträgen eine Gruppendiskussion sowie zahlreiche Praxisbeispiele behandelt und Partnerarbeiten durchgeführt werden...

...werdenden Zielgruppe dringend erforderlich. Die Fortbildung basiert auf einer erfolgreichen Kooperation mit Amcha, einem Zentrum für Psychosoziale Unterstützung...

...In diesem 1,5 tägigen Seminar lernen die Teilnehmer ein Bewerberinterview kompetent und sicher zu führen, Gesprächs- und Fragetechniken erfolgreich einzusetzen...

...Voraussetzungen: Inhalte: Ziele: Die Teilnehmer setzen sich mit ihrem bisherigen Arbeitsstil kritisch auseinander und erarbeiten individuelle Verbesserungspotentiale...

...In diesen können Sie verschiedene Verhaltensweisen ausprobieren und deren Wirkung erfahren. Dazu kommen Partnerarbeiten und Fallbeispiele aus der Praxis...

...Daher ist eine qualifizierte, genau ausgewählte und dem Bedarf entsprechend vergrößerte Gruppe von Leitern und Betreuern das Ziel der Seminare...

...Nachbereitung des Gesprächs Schriftliches Protokoll des Kritikgespräches Weitere Konsequenzen... Lerne:: Schwierige Gespräche...

...Wie diese Entwicklung gesteuert und unterstützt werden kann erfahren Sie in diesem Seminar. Voraussetzungen: Inhalte: Fachlicher und persönlicher Entwicklungsprozess Standortanalyse...

...die den Teilnehmern helfen, Konfliktsituationen besser nachvollziehen zu können. Inhalt und Ablauf des Konfliktmanagement Seminars: • Unterschiede und Arten von Konflikten...

...zur Ausbildung von Jugendbetreuern (Madrichim, hebr.), vertiefende Fortbildungen für aktive Jugendleiter und spezifische Zielgruppen (junge Pädagogen u.a...

...Die Teilnehmer lernen Telefoninterviews zielorientiert und kompetent zu führen die eigene Gesprächskompetenz wesentlich zu steigern mit der richtigen Fragetechnik... Lerne:: Bewerber auswählen...

...Gegenstand sind die modernen Instrumente des Personalmanagements und die erforderlichen arbeitsrechtlichen Grundlagen. Aktuelle personalwirtschaftliche Änderungen...

...Mithilfe von interaktiven Übungen in der Gruppe können Sie sich ausprobieren und optimal in Ihre neue Rolle hineinwachsen. Im Anschluss an das Seminar erhalten Sie Unterlagen...

...den Informationsfluss im Unternehmen in Gang halten - Ihre Sandwichposition ist für Sie die einmalige Chance, für Ihren Chef auch in klassischen Managementaufgaben...

...zu einer nachvollziehbaren Entscheidung. Zudem werden rechtliche Vorgaben berücksichtigt und gemeinsam kreative Ideen entwickelt. Ihr Nutzen...

...(Wie reagieren?) Aktives Zuhören und effektive Fragetechniken Umgang mit Emotionen des Kunden: Negative Emotionen abbauen, positive Emotionen wecken Konflikte am Telefon...

...die Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Führungsqualitäten zu erkunden und zu entwickeln. Außerdem erfahren Sie, wie Sie am besten mit den verschiedenen Persönlichkeitstypen umgehen...

...diese zu gewinnen? Keine Sorge. Mit einem strukturierten Bewerbermanagement vermeiden Sie erstens, dass eine Flut an unqualifizierten Bewerbungen Ihren...

...DISG-Persönlichkeitsmodell Das eigene Persönlichkeitsprofil Das eigene Verhalten reflektieren und verstehen Das Verhalten anderer verstehen und respektieren...